Gestion du stress au travail : outils et bonnes pratiques
Objectifs pédagogiques
À l'issue de la formation, le participant sera capable de :
- Définir le stress au travail et distinguer stress ponctuel et stress installé
- Identifier ses propres facteurs de stress et signaux d'alerte
- Utiliser des techniques concrètes de gestion du quotidien
- Adopter une communication apaisée dans les situations tendues
- Construire un plan d'action individuel
- Sensibilisation et outillage professionnel — ne se substitue pas à un accompagnement médical ou psychologique.
Programme
- Comprendre le stress
- Identifier ses propres facteurs
- Des outils concrets au quotidien
- Communiquer et agir dans la durée
Méthodes
Apports théoriques, auto-diagnostic, ateliers pratiques, mises en situation
Évaluation
Positionnement amont, ateliers pratiques, QCM final, évaluation à chaud
Sanction
Attestation de fin de formation et certificat de réalisation
Intervenant
Formation animée par un formateur professionnel expérimenté dans le domaine.
Accessibilité
Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Pour étudier ensemble les adaptations possibles (pédagogie, supports, lieu), contactez notre référent handicap au 07 56 83 19 10 ou à handicap@sylaformation.fr, idéalement avant l'inscription. En savoir plus
Indicateurs de résultats
Formation récemment ouverte : les résultats (satisfaction, taux d'abandon) seront publiés à l'issue des premières sessions. Voir nos indicateurs
Fiche à jour au 25 septembre 2026. Programme détaillé, horaires et liste des intervenants remis avant l'inscription définitive.